Як влитися в злагоджений колектив?

Ця ініціатива, цілком можливо, виходить не від ректорів вузів, а від самого міністерства оборони. Тому що два місяці тому в коридорах міністерства оборони я чув розмови про те, як би зробити так, щоб студенти служили, але без шкоди для їхнього навчання, загалом ця ідея обговорювалася раніше. І зараз, очевидно, був прийнятий такий механізм, що ректори університетів звертаються, а міністерство оборони підтримує цю ідею.

Насправді, нічого нового в цьому немає. На військових кафедрах студенти ще в радянські часи завжди проходили своєрідну стажування у військах в період літніх канікул. Інша справа, що тоді це стажування обмежувалася одним двома місяцями, і це зараховувалося у військову службу.

Студент після закінчення служби отримував лейтенантські звання. І незалежно від того, закликали його на два роки або взагалі не закликали, він отримував звання офіцера запасу. Зараз виходить якась гібридна ідея. З одного боку, начебто та ж сама стажування, але вона розширюється до року за рахунок розширення до трирічного періоду, і виходить вже строкова військова служба. Для мене як і раніше ця ідея не зрозуміла в практичному сенсі.

Що означає, що студент буде служити три місяці? Він прибуває у військову частину, там він має влитися в якийсь військовий колектив. Це ж не просто дитячий садок, в який привели нового вихованця, посадили за стіл, і він там разом з іншими дітьми їсть і грає. Військова частина це колектив, злагоджений колектив. Є таке поняття як бойове злагодження. Тобто, кожен боєць повинен чітко уявляти своє місце в строю і своє місце в бою.

Для цього здійснюється бойове злагодження. Якщо людина буде приходити і через три місяці йти, то ніякого бойового злагодження не відбудеться. Він з’явиться наступного разу знову в цій частині або, може бути, в іншій, але говорити про те, що він зможе влитися в бойовий колектив, абсолютно не доводиться. Сама по собі технічна складність проведення цього проекту говорить про те, що зараз як і раніше збройні сили і політичне керівництво відчувають великі проблеми з розумінням того, як потрібно комплектувати збройні сили. Тобто, спочатку був зроблений акцент на чисто контрактної армії, потім від контрактників відмовилися. Сказали, немає, нехай вона буде насамперед призовної армією.

Зараз знову робиться акцент на контрактній армії, але мучаться, що робити з призовниками, в тому числі зі студентами. На мій погляд, існує сум’яття в розумінні способу комплектування збройних сил, і відображенням цієї сум’яття є якраз цю пропозицію. Крім усього іншого, в чисто людському плані це означає, що студенти будуть кожні три роки позбавлятися літніх канікул. Після напруженого навчання, в общем-то, це було б не цілком чесно і справедливо по відношенню до студентів. І спроба розширити бакалаврат ще до півроку для того, щоб компенсувати студентству літні канікули, ні до чого не приведе.

Тому що забирати будуть літні місяці, віддавати будуть зимові місяці. Загалом, тут великий логіки немає. Я сподіваюся, що спочатку буде проведено якийсь експеримент для того, щоб зрозуміти переваги і недоліки цього способу. Тому що, якщо його негайно приймуть і почнуть здійснювати в масштабах всієї країни, це може привести до дуже тяжких або, принаймні, неприємних наслідків, і для збройних сил, і для самого студентства.

Як влитися в злагоджений колектив?

Прочитати статтю повністю.


Коментарі:

Іммірація в Канаду пише: 100%

Share →

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *

4 + 11 =